7 фраз, которые нельзя писать в резюме!
Вспомните, наверняка в графе «о себе» вы пишите (или всегда писали) стрессоустойчивый и легкообучаемый? Теперь забудьте об этих словах навсегда! По данным опроса HR-менеджеров, есть несколько заезженных фраз, которые их дико раздражают и не несут в себе никакой информации.
Топ-7 фраз, которые нужно удалить из резюме:
Часто сами кандидаты не понимают смысла вышеперечисленных слов или не являются таковыми на самом деле, но упорно вставляют их в свои анкеты.
2. «Не беспокоить», «Не предлагать» и т. п.
Кажется, что соискатель ограждает себя от ненужных предложений или неудобных способов связи. Но HR-менеджеры воспринимают эти слова, как недоверие и сомнения по поводу их квалификации.
3. «Легкообучаемость», «быстро обучаюсь»
Это клише и оно не всегда соответствует реальности. Особенно эта фраза вызывает недоверие к специалистам с большим стажем на одной и той же должности.
4. «Хочу работать», «есть большое желание», «имею автомобиль и детей», «люблю людей» и т. д.
Будьте аккуратными с этими безобидными, на первый взгляд, словами. Эйчары видят в них ненужную информацию и неудачную попытку выделиться из толпы.
5. «Я лучше всех знаю, умею, могу»
Конечно, всем работодателям нужны уверенные в себе сотрудники, но в этом случае нужна конкретика. Что именно вы лучше делаете, чем остальные? Какие знания у вас в голове? В чем конкретно ваше преимущество?
6. «Большая зарплата», «хочу получать много денег», «оклад не меньше»
Эти и подобные слова рекрутеры советуют заменить на конкретные цифры в отдельной строке.
7. «Приятная внешность», «умение пользоваться оргтехникой», «ответственность»
Упоминание о внешности не всегда уместно. Оно требуется, если у работодателя выдвинуты такие требования. Умением пользоваться принтером и факсом сейчас никого не удивить. А ответственность по умолчанию должна быть в каждом сотруднике.
Отдельно хочется уделить внимание таким фразам, как: «сидел в офисе», «звонки мертвым клиентам», «имею иждивенцев — детей», «хорошо владею русским языком», «могу продать снег зимой», «доброго времени суток» и подобные им. Перестаньте таким образом казаться нестандартным, если хотите быстро найти хорошую работу.
Если эта статья вам понравилась и была полезной, то буду благодарна за палец вверх
Поделитесь в социальных сетях, может, кто-то ищет эту информацию.
Подписывайтесь на мой канал, чтобы узнавать первыми о новых статьях!
Источник статьи: http://zen.yandex.ru/media/id/5e44d83d0b15b02a792bfc54/7-fraz-kotorye-nelzia-pisat-v-reziume-5e4d088b733a3e3e6ab751c3
10 слов, которые надо вычеркнуть из резюме
Надо сказать, что рекрутеров, которых не раздражает ничего, все же немного больше тех, кто нашел, что вставить в наш список стоп-слов: 41 и 35% соответственно. Еще 18% эйчаров раздражают не конкретные фразы, а ошибки и неправильное оформление резюме, а 6% затруднились ответить.
Итак, в первую очередь стоит поискать в резюме слова «коммуникабельный/ая» и «стрессоустойчивый/ая» и удалить их: 14 и 13% эйчаров, у которых есть претензии к лексике резюме, называют эти слова бессмысленными и заезженными, утверждая, что и сами кандидаты часто не понимают их значения: «Зачастую кандидаты даже не могут ответить, что такое коммуникабельность, или не соответствуют данному качеству»; «Про стрессоустойчивость пишут все кому не лень».
«Не звонить, не беспокоить, не предлагать. » — эти слова на 3 месте нашего антирейтинга (9%). Чем они опасны? Соискатель, казалось бы, всего лишь пытается оградить себя от неинтересных предложений (например, от кадровых агентств или предложений с маленькими зарплатами) или неудобных способов взаимодействия (отказываясь, например, общаться по телефону и соглашаясь только на переписку по электронной почте), а рекрутеры видят в этом сомнение в их квалификации и отсутствие доверия к их профессиональному опыту.
На четвертом месте — легкая обучаемость: к такой формулировке есть претензии у 7% кадровиков. «Особенно фраза про легкую обучаемость вызывает вопросы в резюме специалистов с весьма продолжительным опытом работы», — поясняли эйчары.
«Хочу/люблю/имею…» — будьте аккуратны с этими глаголами. «Люблю людей в большинстве их проявлений, но котиков все-таки немного больше», «Имею личный автомобиль и двоих детей»; «Хочу работать» — эти фразы безобидны только на первый взгляд, рекрутеры (5%) видят в них избыточную информацию или неудачный способ выделиться из общей массы.
Фраза «я самый лучший/умею все/все могу» на шестом месте с 4% голосов эйчаров. Нет ничего лучше кандидата, который многое может и умеет, но на этапе трудоустройства нужна конкретика: что именно может соискатель? что умеет? А вывод об уникальности и высоком качестве кандидата профессиональный менеджер по персоналу хочет сделать сам.
«Зарплата не менее/большая зарплата/большой оклад/много денег» — эти и подобные им фразы рекрутеры (3%) советуют заменить на конкретную цифру в специальном поле резюме, которое называется «Зарплатные ожидания».
«Презентабельная внешность», «Владение офисной оргтехникой» и «Ответственность» набрали по 2% голосов рекрутеров. Ссылаться на неземную красоту имеет смысл только претендуя на вакансии в шоу-бизнесе, а уметь пользоваться степлером и принтером и не быть разгильдяем (то есть быть ответственным) — само собой подразумевающиеся вещи.
Среди других претензий рекрутеров (47%) были претензии вот к таким, например, фразам: «Звонки мертвым клиентам»; «Иждивенцы: сын/сын и дочь»; «Могу продать песок в пустыне»; «Могу копать, могу не копать, могу сделать так, чтобы копали другие»; «Сидела в офисе»; «Свободное владение русским языком», «Доброго времени суток». Вычеркните их из вашего резюме, если ваша цель — быстро найти хорошую работу.
Место проведения опроса: Россия, все округа
Населенных пунктов: 97
Время проведения: 8 мая – 11 июня 2015 года
Исследуемая совокупность: менеджеры по персоналу и другие представители кадровых служб предприятий и организаций, ответственные за подбор персонала
Размер выборки: 500 респондентов
Вопрос:
«Существует какое-то слово/словосочетание, встречающееся в резюме соискателей, которое вызывает у вас негативные эмоции или раздражает? Если да, то напишите, пожалуйста, что это за слово» (открытый опрос)
| Ответы респондентов | |
| Да, есть слова / фразы, которые раздражают* | 35% |
| Раздражают не фразы, а ошибки и неправильное оформление резюме** | 18% |
| Нет, таких слов нет | 41% |
| Затрудняюсь ответить | 6% |
*Топ-10 слов, которые раздражают в резюме:
Источник статьи: http://www.superjob.ru/research/articles/111828/10-slov/
Как пишется слово обучаемость
Ответственный: вместо этого используйте «добросовестный», «самостоятельный», «уверенный», «решительный», «компетентный».
Коммуникабельный: вместо этого используйте «красноречивый», «искренний», «дружелюбный», «душевный», «чуткий», «обаятельный», «отзывчивый».
Стрессоустойчивый: вместо этого используйте «надежный», «тактичный», «уравновешенный», «справедливый».
Пунктуальный, дисциплинированный, аккуратный: вместо этого используйте «точный», «обязательный», «внимательный», «порядочный».
Обучаемый: лучше заменить фразами «стремлюсь к совершенству в своей профессии», «мои приоритеты — опыт и знания», «открыт для новых знаний», «заинтересован в дополнительном образовании», «постоянно работаю над собой».
Русский язык богат синонимами. Так пользуйтесь же ими!
По материалам наших групп ВКонтакте, Facebook и Twitter.
Источник статьи: http://hh.ru/article/news-3411
УчиТСЯ или учиТЬСЯ? Легко запомнить!
Как показывает практика, написание глаголов, которые оканчиваются на «тся» и «ться», вызывает большие затруднения у многих. Соответственно ошибки в таких словах встречаются очень часто. Так в каких случаях писать «тся» и в каких — «ться»? Запомнить это очень легко. Главное — определиться, какой вопрос можно поставить к слову — «что делает (ют)?» или «что делать?». В первом случае пишем «тся», во втором — «ться».
Пример — со словами «учится» — «учиться».
«Я учусь, и он — . «. Выбираем подходящий вопрос из пары «что делает?» — «что делать?». То есть он — что делает? — учится! Поскольку в выбранном вопросе на конце (после «т») нет мягкого знака, то и в нашем примере «он учится» — после «т» его тоже нет. То есть в этом случае — учиТСЯ.
А если надо сказать «я хочу пойти. » (учится или учиться?). Опять же ставим вопрос — такой, какой сюда подходит. «Я хочу пойти. (что дела ть ?)». После «т» — мягкий знак. Таким образом, в этом случае пишем «учиТЬСЯ» с мягким знаком: «я хочу пойти учиться».
Еще пример — со словами «катается» и «кататься».
«Мы смотрим по телевизору, как фигурист катаеТСЯ на коньках». (Что делает?). Но! «Мы собираемся покатаТЬСЯ на коньках». (Что сделать?).
И еще. Бывает, что в предложении нет подлежащего . В этих случаях опять же пытаемся поставить вопрос. «Любишь ката ться — люби и саночки возить!». Любишь — что дела ть ? Пишем слово «кататься» с мягким знаком. А если вопрос поставить нельзя? К примеру, такая поговорка: «учиться — всегда пригодится!». К слову учиться можно поставить вопрос: что дела ть ? Пишем с мягким знаком — «учиТЬСЯ». А вот к слову «пригодится» — нет, вопрос не подберешь. В таких случаях — когда предложение без подлежащего и вопрос к глаголу не поставишь — всегда выбираем вариант без мягкого знака — «тся»! В нашем примере — пишем «пригодиТСЯ».
Источник статьи: http://zen.yandex.ru/media/filologia/uchitsia-ili-uchitsia-legko-zapomnit-5b0c18f577d0e6697af3c7fd